Características de um grupo:
* Deve possuir duas ou mais pessoas em interacção social;
* Deve ter uma estrutura estável para que haja um relacionamento entre os membros:
* Deve perseguir objectivos e interesses comuns;
* Os membros percepcionam-se si próprios como sendo parte integrante de um grupo.
O grupo deve atingir a eficácia das suas actividades, baseando-se em três critérios importantes:
* Produção de resultados;
* Satisfação de resultados;
* Capacidade para continuar a cooperação.
Papéis de Grupo:
"O papel é o conjunto de expectativas do próprio indivíduo e de outras pessoas relevantes, sobre a forma como essa pessoa deve actuar numa determinada situação", segundo Cascão e Neves (2001).
Quanto à tarefa:
* Iniciador; Informador;
* Pesquisador; Coordenador;
* Avaliador; Sintetizador.
Quanto ao processo:
* Animador; Harmonizador;
* Guardião; Desenhador;
* Seguidor; Observador.
Bibliografia: CASCÃO, Ferreira; NEVES, Augusto, Liderança e Animação de Equipas, 2ª Edição, Porto, Edições IPAM, 2001.
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